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RAPPORTO CON GLI ENTI Maxi-sanzione e lavoro autonomo occasionale: ultime precisazioni ministeriali Ministero del lavoro, nota 9 ottobre 2014, prot. n. 16920 La prestazione di lavoro autonomo resa in forma occasionale, per la quale sia stata emessa regolare ritenuta d'acconto, trascritta nella documentazione fiscale obbligatoria ...
REDDITI DI LAVORO Tfr e crediti di lavoro:il coefficiente di rivalutazione di settembre 2014 L'Istat, in data 14 ottobre 2014, ha reso noto l'indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati (FOI) al netto dei tabacchi per il mese di settembre ...
JOBS ACT Jobs act: passa al Senato la delega sul lavoro, senza riferimenti espressi all'art. 18 E' stato approvato dal Senato, tra l'8 ed il 9 ottobre scorso, il Disegno di legge n. 1428/2014, che rientra nel piano di riforme noto come Jobs Act.

News

a cura di Guida al Lavoro

Dossier

a cura di Alberto Bosco

29.10.2014 Il lavoro tra autonomia e subordinazione

Come è certamente noto, uno degli intenti del Governo in carica è quello di sfoltire la “giungla” dei contratti atipici e di favorire il ricorso al lavoro ..

22.10.2014 Lavoro accessorio anche per le prestazioni 'indirette'

Il lavoro accessorio, la cui disciplina è contenuta nell’articolo 70 e seguenti del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, rappresenta una delle molteplici ..

15.10.2014 L'indennità sostitutiva della reintegrazione

La Corte di Cassazione a sezioni unite, con la sentenza 27 agosto 2014, n. 18353, ha affermato che, in caso di licenziamento illegittimo - ove il lavoratore, nel regime della ..

8.10.2014 Rientro anticipato dalla malattia

Il rientro anticipato in servizio rispetto alla ata i fine prognosi inicata nel certificato meico originario non è rimessa alla semplice “buona volontà” ..

Gli Approfondimenti di Guida al Lavoro

29 ottobre 2014 - 09.50 CONTRATTAZIONE COLLETTIVA Operai agricoli: rinnovato il contratto
di Studio associato Paola Sanna e Luca Vichi
Accordo di rinnovo 22 ottobre 2014

Il 22 ottobre 2014, la Confederazione Generale dell'Agricoltura Italiana, la Confederazione Nazionale Coldiretti, la Confederazione Nazionale Agricoltori con Flai-Cgil, Fai-Cisl con Uila UIL, hanno so ...

23 ottobre 2014 - 12.51 CONTRATTAZIONE COLLETTIVA Grafici industria e aziende editoriali: rinnovato il contratto
di Studio associato Paola Sanna e Luca Vichi
Accordo di rinnovo 16 ottobre 2014

Il 16 ottobre 2014 è stata sottoscritta l'ipotesi di accordo per il rinnovo del C.C.N.L. 30 maggio 2011, rivolto ai dipendenti delle aziende grafiche ed affini e delle aziende editoriali anche mu ...

22 ottobre 2014 - 11.36 CONTRATTAZIONE COLLETTIVA Grafici editoriali (industria): retribuzione contrattuale lorda, netta e costo per il periodo dall'1.10.2014 al 30.4.2015 Accordo di rinnovo 16 ottobre 2014

A seguito degli incrementi retributivi stabiliti, con decorrenza 1° ottobre 2014, dall’Intesa per il Rinnovo C.C.N.L. del 16 ottobre 2014, la retribuzione contrattuale lorda, l’ammont ...

21 ottobre 2014 - 12.31 CONTRATTAZIONE COLLETTIVA Edilizia (artigianato): rinnovato il contratto
di Studio associato Paola Sanna e Luca Vichi
Accordo di rinnovo 16 ottobre 2014

In considerazione del perdurare della crisi di settore, in data 16 ottobre 2014 tra l’ANAEPA/Confartigianato, CNA Costruzioni, FIAE-Casartigiani, Dipartimento Edile CLAAI, FENEAL - UIL, FILCA - ...

20 ottobre 2014 - 15.23 CONTRATTAZIONE COLLETTIVA Scadenzario contrattuale del mese di novembre

Riportiamo di seguito le scadenze di natura contrattuale e gli adempimenti relativi al periodo dal 1° al 30 novembre 2014 Abbigliamento (Industria) - Accordo 5 dicembre 2013 - Minimi retributiv ...

25 settembre 2014 - 11.09 CONTRATTAZIONE COLLETTIVA Pulizia (artigianato): retribuzione contrattuale lorda, netta e costo dall'1.10.2014 al 31.12.2014 Accordo di rinnovo 18 settembre 2014

A seguito degli incrementi retributivi stabiliti, con decorrenza 1° ottobre 2014, dal Rinnovo C.C.N.L. del 18 settembre 2014, la retribuzione contrattuale lorda, l’ammontare netto al dipend ...

QUOTIDIANO DEL LAVORO

FOCUS: Tasi, le regole per pagare

Lavoro 24 risponde

Il quesito della settimana

Dipendente dichiarato invalido al 100%

Un dipendente in malattia è stato dichiarato dalla commissione medica invalido con totale e permanente inabilità lavorativa al 100% e con necessità di assistenza continua, la richiesta di visita è stata presentata il 17/12/2013 la visita è stata effettuata il 21/02/2014 l'inps ha predisposto la comunicazione di accoglimento ed il dipendente ha portato a conoscenza dell'azienda il 15/04/2014.

24ORE FORMAZIONE EVENTI

Tg Lavoro

Edizione del 24.10.2014 Garanzia Giovani di Massimo Braghin Istruzioni Inps sull'indennità di tirocinio.

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